关于做好2015届毕业生文明离校工作的通知

各有关单位：

2015届毕业生离校在即，为做好毕业生教育和文明离校工作，确保7856名毕业生文明、和谐、有序、安全离校，现将有关事项通知如下：

一、加强组织领导，制定工作方案

学校成立2015届毕业生毕业教育和文明离校工作领导小组，校党委副书记马振远任组长，学生工作部部长、学生处处长、人民武装部部长杨淑欣任副组长，学校办公室、宣传部、学生处、安全工作处、教务处、团委、就业工作处、财务处、学位办、图书馆、后勤服务公司、校医院及各学院的主要负责人为成员。

各学院也要成立相应的毕业生教育与离校工作领导小组，并根据学校的有关安排，结合本学院实际情况，制定具体实施方案。

二、广泛开展主题教育，正确引导毕业生

今年的毕业生离校教育要做好以下主题教育：

1.加强就业观念引导。各学院要认真把脉当前毕业生的思想状况，把树立正确的就业观念作为毕业生思想教育的重要内容，要在毕业生中广泛宣传“三支一扶”计划、“选调生计划”、“大学生志愿服务西部和欠发达地区、志愿服务社区计划”等基层就业项目，组织毕业生深入城乡基层和生产一线实习实践，促进他们知国情、转观念、接地气、长才干，积极引领广大毕业生自觉践行社会主义核心价值观，自觉将个人的职业理想、人生梦想融入到实现中华民族伟大复兴中国梦进程中，鼓励毕业生主动到基层、到农村、到西部、到祖国需要的地方锻炼成长，建功立业，在报效国家、服务社会的过程中实现个人的人生价值。

2.开展国防和毕业生应征入伍教育。以大学生应征入伍宣传教育为重点，深入开展毕业生的国防教育工作，要通过国家关于大学生征兵入伍的政策宣传等活动，让每一位毕业生尤其是未能实现就业的毕业生充分了解大学生毕业生征兵入伍的各项优惠政策，认识到毕业生应征入伍是当前实现就业的重要形式，是投身国防，报效祖国的行为体现，充分调动起毕业生参军入伍的积极性和主动性，鼓励毕业生踊跃参军。

3.开展感恩爱校教育。引导毕业生回顾自己的大学生活和成长历程，感念父母的养育之恩，感念老师和母校的培育之恩，强化和培育毕业生的尊师爱校意识和情怀。开展以“为母校献一份情，留一份爱”为主题的教育活动，倡导毕业生为母校经济困难学生捐献学习、生活用品，积极营造温馨和谐的毕业氛围。

4.强化法制与安全教育。通过教育使每一位毕业生明确文明离校的各项要求，严格遵守学校的管理规定，使文明守法、遵章守纪成为广大毕业生的自觉行为，引导毕业生文明离校，为低年级的学生树立良好的榜样。坚决杜绝不文明现象的发生，违者要给与批评教育。认真做好毕业生在校期间和求职过程中的人身安全、交通安全、财产安全、防火防盗等安全知识教育，增强毕业生安全防范意识和自我保护能力。

5.开展诚实守信教育。通过诚信教育，引导毕业生树立诚信品质，在论文答辩、毕业考试、贷款偿还以及今后的工作、生活与事业发展中努力践行诚信价值观。

三、精心做好服务，积极营造关爱毕业生的氛围

1.加大帮扶力度。各学院领导和辅导员班主任要深入到毕业学生班级和宿舍中，准确了解和掌握就业困难，特别是零就业家庭等经济困难毕业生以及学业受挫、情感上遭遇困惑、心理上存在障碍等特殊群体毕业生的具体情况，实行动态管理、精准帮扶，尽力解决他们的困难和问题。要全面了解毕业生的思想和心理状况，做好心理辅导与咨询工作，增强毕业生应对竞争及抗挫折能力。

2.开展关爱毕业生活动。通过举办座谈会、联谊会、毕业晚会、体育比赛等活动，加强与毕业生的交流，增进师生友谊。积极引导广大教职员工从思想、学习、生活等各方面关心、帮助毕业生，为他们做一些好事、实事，努力营造关心、关爱毕业生的氛围。

3.做好就业指导和服务。大力开展就业咨询和职业指导活动，健全就业信息服务网络平台，广泛收集和及时提供就业信息，帮助毕业生了解就业形势、就业政策和单位用人需求。积极推进创新创业教育，将创新创业教育融入毕业生思想教育、就业创业全过程，着力培养毕业生的创新意识和创业能力。认真开展就业指导，实施分类就业帮扶，各学院、辅导员班主任要根据毕业生的就业意向和求职需求，分时段、分类别落实和推进基层就业、自主创业、参军入伍、困难帮扶等政策措施，对暂未落实就业单位的学生进行摸底排查，有针对性地提供就业帮扶和援助。加强就业宣传，要广泛宣传党和政府扶持毕业生到基层就业和促进就业创业的政策措施，切实做到全覆盖、全知晓，提高政策宣传的针对性和有效性，鼓励毕业生多渠道就业。

4.做好离校手续办理工作，为毕业生提供热情周到、快捷高效的服务。各单位要积极查摆和整改在毕业生离校手续办理工作中存在的问题，采取措施优化服务流程，改善服务态度，提高服务质量和效率，努力为毕业生提供高效、便捷的就业服务；要根据学校离校工作具体安排（见附件），召开本部门的毕业生离校工作专题会议，周密部署安排离校工作；要安排专人负责，随时为毕业生办理各种离校手续，对于未办理完离校手续的学生，要在后续工作中要分清情况，对于符合条件的要及时、热情、周到地予以办理。各单位的教职员工在毕业生离校工作中要紧密结合当前我校正在开展的“三严三实”专题教育实践活动，主动协调、及时沟通，想毕业生之所想、急毕业生之所急，以脚踏实地、真抓实干的工作作风，带着真感情帮助毕业生办理毕业就业和离校的各项手续，真正把服务工作落到实处。

四、明确部门责任，维护校园秩序

1.明确职责，分工合作。宣传部负责毕业生文明离校的宣传舆论工作，通过校园网、校园广播等媒体营造文明离校的氛围和环境。学生处组织、协调学校毕业生文明离校工作，督促、检查毕业生离校教育工作。团委、各学院要充分发挥学生党团员、学生干部和优秀学生的模范作用，以身作则，影响并带动周围同学文明离校、和谐离校、有序离校。安全工作处要加强毕业生离校期间校园的安全保卫工作，加大校园巡逻力度，对严重违反校纪校规的行为要坚决劝阻和制止，维护毕业生离校期间学校的正常的学习、生活秩序。后勤服务公司要认真检查学生宿舍的安全、卫生情况，加强学生防火、防盗意识，协同安全工作人员、学院老师劝阻和制止各种不文明行为，并将检查结果、不文明行为及时报告。现教中心要确保毕业生离校网络系统运转顺利、流畅。

2.加强领导，落实责任。各学院要把毕业生文明离校教育和管理的各项工作落到实处，各项任务落实到人。学院领导、辅导员班主任要进一步增强责任意识，分包班级;要认真落实辅导员联系和服务学生的“八个一”工作机制，强化辅导员进驻学生公寓制度，制定辅导员值班计划，及时发现和解决问题，消除学生公寓安全隐患，引导毕业生文明离校。

3.严格值班，确保安全。各部门要严格执行离校期间的值班制度，所有值班人员要按时到岗，保证通讯畅通，高度关注学生动向，主动协助学校相关职能部门处理有关突发事件，切实维护学校安全稳定，确保毕业生文明、和谐、有序、安全离校。